Os sete erros em uma entrevista de emprego

Como todo mundo que já participou de um processo de seletivo sabe, uma entrevista de emprego bem-sucedida é a porta de entrada para um novo trabalho. Porém, muitas pessoas ainda cometem desvios graves nesse momento tão especial e acabam desenvolvendo certos anseios pela derrota sofrida na seleção, além de perderem uma ótima oportunidade de trabalho, é claro.

Seja em uma oportunidade fixa ou temporária, a entrevista quase sempre marca o início do recrutamento. É quando tanto o candidato quanto o empregador construirão suas primeiras impressões, um sobre o outro. Por isso é tão importante.

Confira quais são os principais erros cometidos por candidatos em uma entrevista, listados pela Diretora de Recursos Humanos do ManpowerGroup - Márcia Almstrom.

Erro 1 - Chegar atrasado

Ao saber do local da entrevista estude as possibilidades de rotas e pontos de referência para o endereço. Caso perceba que vai se atrasar, o melhor é comunicar a empresa. Tente chegar com pelo menos 20 minutos de antecedência.

Erro 2 - Ser prolixo ou monossilábico nas respostas

Saiba desenvolver as suas respostas com segurança e naturalidade, valorizando o seu potencial profissional. Para isso é muito importante que você conheça bem o seu currículo e esteja à vontade com ele.

Erro 3 - Estar desinformado

Antes de chegar à entrevista, pesquise sobre a empresa onde deseja trabalhar. Colete informações que poderão ser úteis ao processo seletivo. Ter mais familiaridade com a empresa sempre reduz o nervosismo e demonstra seu interesse em integrar o time da casa.

Erro 4 - Perguntar sobre o salário logo no início da conversa

Claro que a remuneração é importante, mas focar a conversa nela demonstra que o dinheiro é sua única motivação, o que não é bem visto pelas empresas.

Erro 5 - Falar mal da experiência anterior

Confidencialidade e descrição são fatores que as empresas buscam nos candidatos, por isso mantenha a ética profissional. Evite falar mal de seu antigo emprego e revelar informações confidencias.

Erro 6 - Estar vestido de forma inadequada

Uma entrevista de emprego é algo sério. Conheça o perfil da empresa para a qual está se candidatando e vista-se de forma coerente com ela. Cores neutras e mais discretas diminuem as chances de errar.

Erro 7 - Expor demais a vida pessoal

Expôr problemas ou condições familiares, como doença e problemas financeiros, como uma estratégia para pleitear a vaga é uma péssima ideia. O critério para a seleção aqui será, principalmente, sua postura e experiência profissional. Valorize-as!

 

FONTE: MANPOWERGROUP.
✓ www.decision.edu.br.

 

 

 

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